员工维权后，宗馥莉分红了

类别：资讯动态_热门资讯   时间：2024/9/20 1:25:09   点击：75   标签：娃哈哈 员工 维权 集体 干股 宗馥莉 会议 职工 风波 集团 品牌 制度 目的 层面 全面 公司 企业 惰性 思维 快船 全部 能力 协同 委员会 代表大会 杭州 风险 干部 联络 有限公司 价格 中国 之林 世界 鲇鱼 管理层 股份 大锅饭 董事长 声明 精细化 成就 记者 岗位 列席会议 情况 效率 传闻 公允 经济 股权 级别 意愿 总经理 大家 收益 主体 职工代表 股东 数量 文章 骨干 家园 厂长 世界舞台 薪资 结构 资料 饮料 持股会 落款 团队 宏胜 账号 高价 方面 媒体 个人 过程 问题 来源 形式 公众 资历 驱力 无法 直言 科级 强烈不满 全体 签合同 定力 叶心 薪酬 业务流程 方式

经济观察网 记者 叶心冉 9月19日，经济观察网从娃哈哈内部员工处了解到，9月18日，娃哈哈召开了职工代表会议。针对“娃哈哈将要取消分红、降低薪酬”的传闻，宗馥莉在会议上表示，娃哈哈今年不会取消干股分红、薪资结构没有变化。但分红将基于个人的岗位绩效，而非仅凭过往的资历或级别来分配。宗馥莉直言，娃哈哈内部仍存在着“搭便车”“坐快船”的思维惰性。而引入绩效这条“鲇鱼”，目的是要打破大锅饭。9月19日，账号主体认证为杭州娃哈哈集团有限公司的“娃哈哈家园”公众号发布题为《蓄新力、开新局，以实绩、享实效——娃哈哈召开第八届职工代表大会第六次会议》的文章。文章显示，9月18日，娃哈哈集团召开第八届职工代表大会第六次会议。娃哈哈集团董事长兼总经理宗馥莉出席会议。162名职工代表参加会议，近100名在杭部厂长、骨干员工列席会议。在员工、管理层和公司共三个层面，宗馥莉均在演讲中表达了寄语和…