女子签“非全日制”用工合同被辞退后索赔失败上诉,实际用工情况成案件焦点

在工作十多年后,张爱平被以“已达法定退休年龄”为由辞退,其状告山西省高速公路综合行政执法总队太原支队,要求支付违法辞退赔偿金。太原市小店区人民法院审理后认定,张爱平入职后从事保洁岗位,双方多次签订非全日制用工劳动合同,因此,被告终止合同不属于违法解除劳动合同。7月1日,张爱平向澎湃新闻称,其和丈夫应聘门卫被招录,最初并未签订合同。两三年后,工作人员进场,其工作职责增加保洁内容。虽然合同签的是保洁工,但其实际工作职责一直包含保安、保洁,夫妻俩吃、住在门卫室。7月4日,接受澎湃新闻采访时,原太原交通运输执法局晋源区分局负责人智先生证实,张爱平合同签的是保洁工,但职责确实包含门卫工作。夫妻俩没有(专门的)休息日,两人轮流值班。7月1日,张爱平回到曾工作过的场所,坐在门卫室门口。 本文图片均为 澎湃新闻记者 段彦超 拍摄张爱平强调,其丈夫合同里是“门卫”,签的也是非全日…

男子怀疑儿子耳聋系医生治疗所致,将其刺成重伤获刑10年 医生起诉索赔51万,法院判了

因怀疑儿子耳聋系幼时生病由村医王某治疗所致,刘某多次同王某理论后持刀刺向王某致其重伤,犯故意杀人罪被判处有期徒刑10年。此后,王某诉至法院,向刘某索赔医疗费、误工费、残疾赔偿金等各项损失共计51万余元。6月29日,红星新闻记者从中国裁判文书网获悉,安徽庐江县人民法院上月对此案作出一审判决,刘某赔偿王某各项损失共计20.6万余元。▲资料图 图文无关法院认定,该院刑事判决书载明,刘某因怀疑其子耳聋系幼时生病由王某(某卫生室村医)治疗所致,自2021年起屡次同王某理论。2024年3月26日,刘某携带尖刀前往某院办公室内找王某理论。在未得到王某回应后,刘某用携带刀具捅刺王某数刀,意图将王某杀害,此后喝下农药意图自杀,在寻找王某未果后逃离现场。经鉴定,王某的伤情综合认定为重伤二级。2025年2月,该院以刘某犯故意杀人罪,判处其有期徒刑10年。2024年3月26日至今年2月3日,王某住院治疗、检查等…

北京一消费者外卖中吃出异物索赔千元,法院驳回

消费者孙某在外卖平台购买拉面、烤羊排、大腰子等餐品,合计消费260.99元。就餐过程中,孙某在拉面里发现毛发异物。双方沟通协商退款未果后,消费者起诉商家,要求全额退还全部餐费并支付1000元惩罚性赔偿金。外卖餐品吃出异物就能千元索赔?2025年大兴区人民法院对一起外卖拉面毛发异物维权纠纷案宣判,支持退还拉面单品费用19.99元,对1000元的索赔请求未予支持。北京市市场监管局特此提醒维权有边界,索赔不牟利食品安全是民生底线。一直以来,市市场监管局紧盯餐饮外卖重点领域,常态化开展巡查检查。从严查处后厨脏乱、操作不规范、卫生不达标等问题,坚决守牢群众“舌尖上的安全”。消费者在消费过程中遭遇食物腐败变质等问题,首先与商家友好协商解决。协商不成时,注意保留好预订凭证、消费票据、现场照片、沟通记录等证据,向就餐所在地市场监管部门投诉,我们将依法严查违法行为,切实维护消费者的合法权益。…

最高人民检察院公布最新侵犯公民人身自由的赔偿金标准

来源:央视网  央视网消息:最高人民检察院日前下发通知,要求各级检察院办理自身作为赔偿义务机关的侵犯人身自由国家赔偿案件时,执行新的日赔偿标准495.94元。  记者注意到,最高检2025年5月下发相关通知,要求各级检察院作出国家赔偿决定时,对侵犯公民人身自由的赔偿金,按照每日475.52元计算。据最高检控告申诉检察厅有关负责人介绍,国家统计局2026年5月15日公布,2025年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为129441元。按照人力资源和社会保障部提供的日平均工资计算公式,日平均工资为495.94元。根据《中华人民共和国国家赔偿法》第33条和《最高人民法院、最高人民检察院关于办理刑事赔偿案件适用法律若干问题的解释》第21条第2款规定,各级检察院自2026年5月18日起,作出国家赔偿决定时,对侵犯公民人身自由的赔偿金,按照每日495.94元计算。…

公司让员工抓阄决定谁被裁,男子抽到“离开”签,劳动仲裁:违法,公司承担赔偿金

“运气不好”就被解雇?于师傅在2024年12月入职某物业公司,担任驾驶员。2025年7月,公司告知于师傅及其两位驾驶员同事,因公司经营现状,三人需通过“抓阄”形式决定一人离职。于师傅因抽到离开的签,被要求自2025年8月1日起不再上班。2025年9月,于师傅向当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金。最终,劳动人事争议仲裁委员会支持了于师傅的仲裁申请。本案中,从表面上看公司已与三名驾驶员,就以“抓阄”方式决定去留达成“共识”,但是将劳动关系存续问题交由纯粹的偶然性决定,而不考虑劳动者的工作能力、工作年限、绩效表现、岗位适配性以及不得解除劳动合同情形等相关因素,实质上是用人单位利用优势地位,强迫劳动者接受不合理行为,侵害了劳动者权利,规避了用人单位法定责任,不能视为是双方平等自愿协商一致,不属于协商一致解除劳动合同,而属于用人单位单方解除。物业…

清明上山扫墓却发现母亲的墓不见了

清明上山扫墓却发现母亲的墓不见了来源:纵览新闻近期,广州市白云区人民法院审结一起因先人坟墓被迁移引发的侵权责任纠纷案件:某年清明,曾氏兄妹前往某山进行祭扫,发现其母亲的坟墓已不见踪影,经报警并会同村委会现场勘查,得知原墓址已被张三(化名)亲人的墓地侵占,其母亲的遗骨则被张三擅自迁移至附近他处。后曾氏兄妹多次与张三协商沟通将母亲墓地恢复原状的事宜,但对方拒不配合。张三辩称:“我家原有一座坟墓,与曾氏兄妹母亲坟墓相邻。在修缮我家坟墓的过程中发现旁边的墓地,问询过当地村民无人知晓该墓地所属,所以我自行将该墓地迁移到了另外的地方,迁移时已将骨灰盒妥善移置,并为新址砌砖围护。”双方就赔偿事宜协商未果,曾氏兄妹遂诉至法院,要求张三支付毁坏墓地经济损失、坟墓重新安置费用和精神损害赔偿金。广州市白云区人民法院经审理后判决:张三赔偿曾氏兄妹经济损失20000元、精神损害赔偿…

最高法:家暴加害者将面临损害赔偿、少分财产等不利法律后果

新京报讯(记者陈璐)对家庭暴力“零容忍”越来越成为社会共识。3月30日,最高人民法院举行反对家庭暴力典型案例新闻发布会。发布会上,最高人民法院民一庭二级高级法官王丹表示,随着法律制度的不断完善,家庭暴力加害人将面临多方面的不利法律后果。王丹表示,根据民法典第1079条规定,离婚诉讼中如果对家庭暴力查证属实,受害人主张离婚的,应当准予离婚。人民法院坚持当判则判,绝不“和稀泥”。同时,根据民法典第1091条规定,有实施家庭暴力等情形导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿。加害人要承担向受害人支付离婚损害赔偿金的责任。在离婚财产分割方面,加害人也会面临少分的不利法律后果。此外,实施家庭暴力对加害人争取直接抚养未成年子女的诉求也是不利因素。王丹介绍,根据《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>婚姻家庭编的解释(二)》第14条规定,离婚诉讼中,父母均要求直接抚养已满两周…

男子术后截肢状告医院二审胜诉,医院被判赔80余万元

奔流新闻讯(首席记者 张鹏翔)2026年新年之际,河南三门峡市市民平先生收到了洛阳市中级人民法院的二审判决书,法院驳回黄河三门峡医院的上诉,维持黄河三门峡医院赔偿平先生医疗费、残疾赔偿金等各项损失共计近80万元,并支付3万元精神抚慰金的原判决。“案子是赢了,但我丈夫失去的腿却永远回不来了。”1月4日,平先生的妻子告诉奔流新闻记者,他们尊重法院判决,目前正等待当地卫健部门对医院及相关医护人员的追责。今年51岁的平先生如今只能靠假肢行走,造成这样的结果源于一次手术。2022年11月12日凌晨时分,平先生在回家路上不慎被人行道隔离栏绊倒后,被送往黄河三门峡医院救治,诊断为右胫骨平台粉碎性骨折,医院在次日为其进行了骨折内固定手术。术后,医生发现其右小腿肌肉已广泛坏死,最终不得不为平先生实施了右大腿截肢手术。无法接受这一结果的平先生认为医院诊疗存在过错,但在维权过程中,他有了更惊人…

男子上班玩17分钟手机被开除,仲裁委:公司违法,赔偿9400元

2025年10月,员工小任想着当天的工作任务已完成得差不多了,看到女友的消息后就聊起了天,期间还刷了一会儿短视频。谁知,他的这一行为被公司主管逮个正着。对方认为,小任上班长时间玩手机、工作不尽职,严重违反公司《员工手册》中关于工作纪律的规定。小任则解释道,当天任务快完成了,想着累了刚好休整下。小任本以为被批评几句就没事了,没想到在事发后第4天,他收到了公司单方与其终止劳动合同的通知书,以及他低头玩手机长达17分钟的监控视频。小任与公司理论,表示自己看手机时间并不长,不能算严重违纪。双方争执无果。小任向杭州市临安区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,主张自己入职已近11个月,且双方劳动合同约定月薪4700元,要求公司支付其违法解除劳动合同的经济赔偿金9400元。公司认为小任的这一行为造成严重不良影响给公司增添管理难度案涉公司提供了《员工手册》,称员工工作纪律中已明确规定,若员…

11岁男生向女童泼开水,“恶作剧”就不是校园霸凌了吗?

这一事件的定性不应当由学校或者教育局来定性,由于事件的特殊性,在没有经过官方调查及证据链不全面的情况下,定性上需更加谨慎。文 | 竹 里近日,广东韶关乳源瑶族自治县发生了一起令人痛心的事件:一名6岁女童在校园内遭到六年级男生泼开水,导致严重的烫伤。事发后引发舆论广泛关注。教育局对此的回应却称这是“恶作剧”,这一说法引来了女童家属的强烈反对,坚称这是赤裸裸的校园霸凌。事情的真相如何?目前,事发学校工作人员称,已协调男孩和家属一起向受伤女童道歉,并安排心理老师给受伤女童做心理辅导。记者从乳城派出所获悉,女童被烫伤是意外还是故意伤害正在调查中。梳理整个事件,笔者发现,目前该事件的争议焦点有两个——第一,这一事件如何定性的问题,11岁男生向女童泼开水到底是恶作剧还是校园霸凌?第二,按照《刑法》11岁的涉事男同学不需要承担刑事责任,那么,责任又该如何划分?上海正策律师事…