居民医保个人缴费在2026年“停涨”后，2027年再次维持不变，全国最低缴费标准仍为400元。这已是居民医保个人缴费连续三年保持稳定。在财政补助标准逐年提高的背景下，参保群众的个人缴费负担进一步减轻。10月9日，2026年全国全民参保集中宣传月启动仪式在重庆举行，全国各地正式开启2027年度的城乡居民基本医疗保险（下称“居民医保”）的参保缴费工作。国家医保局副局长黄华波在启动仪式上表示，近年来国家持续优化医保筹资机制。2027年城乡居民个人缴费最低标准继续稳定在400元，已连续三年保持不涨；与此同时，财政补助标准逐年上调，现已达到每人每年724元，为个人缴费的1.81倍。从居民医保筹资结构来看，财政补助占总筹资比例约65%，财政投入承担了主要责任。对于参保群众而言，400元的最低缴费标准对应的是一份覆盖住院、门诊、大病等多层次医疗保障。筹资水平为何需要稳步提升？第一财经记者在采访中了解到，随着…

根据国家统一政策规定，近日，省人力资源和社会保障厅、省财政厅、省医疗保障局、省税务局联合发布2026年度社保缴费工资基数上下限标准。　　省四部门通知明确，2026年1月1日至12月31日，全省职工基本养老保险缴费工资基数上限标准按25127元执行，下限标准按5025元执行。职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行。　　按照政策规定，职工以本人上一年度月平均工资作为缴费工资基数。上一年度月平均工资收入高于省公布的当年缴费工资基数上限标准的，按上限标准作为缴费工资基数；低于下限标准的，按下限标准作为缴费工资基数。灵活就业人员可根据个人实际情况，在公布的缴费工资基数上下限之间自主选择适当的缴费档次。　　省四部门通知明确：对于因缴费工资基数上下限标准调整产生的补差部分，参保单位及职工可在2026年12月31日前分次或一次性缴清。在此期间，不加收任何滞…

应届毕业生小李从未到任何公司任职，但在报考某单位应届生岗位时，却因有职工社保缴费记录导致报考失败。经查询，竟有6家建筑公司为其缴纳社保。问题的根源在于小李莫名取得建筑企业安全员证书。该证书由B公司长期持有和流转租用，而B公司名下曾同时持有50余本建筑行业安全员证书，该公司及其负责人涉嫌刑事犯罪，公安机关已对其立案侦查。为帮助小李清空所有社保记录，泰州市高港区检察院主动向南京市鼓楼区、扬州市邗江区等地的检察机关移送案件线索。5家检察院通力配合，共同帮助小李还原其未将安全员证书对外租借、挂靠的事实，帮助其恢复应届毕业生身份。漫画由AI生成 名下的职工社保缴费记录，让处于择业期的毕业生失去了应届生的身份。江苏省5家检察院联手协作，历时5个多月，消除了小李硕士毕业后名下在江苏省内的所有职工社保记录，帮其恢复了应届毕业生的身份。近日，办案检察官收到了小李发来的短信：现在…

中国社会科学院原副院长、学部委员蔡昉近期在第七届全国养老金发展论坛上谈到养老金的可持续性时表示，既要正视人口老龄化带来的压力，也要充分考虑劳动生产率提高的作用。应将人口结构变化与生产率增长相结合，更全面地认识养老金制度的发展前景。蔡昉表示，目光要从不可逆的老龄化上移开，放在可提高的劳动生产率上，“老龄化仍将持续，改革红利和人工智能红利却没有上限。”他进一步指出，中国经济正在经历从供给侧制约到需求侧制约转变，老龄化和老龄人口都可以成为日益增长的需求因素，也将为AI应用提供超大规模场景。目前，我国养老保险体系以基本养老保险为第一支柱，采取现收现付模式，蔡昉认为，未来要坚持其第一支柱地位和现收现付性质，AI提高劳动生产率具有必然性和确定性，而劳动生产率提升能够抵消老龄化带来的赡养压力，为养老保险基金可持续运行提供经济支撑，在此基础上，应通过政策调整与制度建设，更…