来源：河南省政府网站　　领导干部要带头休假，推动全员应休尽休、休满休足，无法休假按日工资收入300%支付报酬，试行“周五半天+周末+年假”短途度假模式……近日，河南省委组织部、省人力资源社会保障厅等六部门联合印发《关于进一步推动落实职工带薪错峰休假的通知》（以下简称《通知》），全方位细化带薪休假保障举措，兼顾职工休息需求与市场消费活力。　　全员平等享年假　　这五类人群优先休假　　《通知》明确，凡连续工作满12个月的职工，不分编制、合同、劳务派遣或临时用工，均平等享受带薪年休假。　　休假天数按工作年限划分：累计工作满1年不满10年的，年休假5天；满10年不满20年的，10天；满20年及以上的，15天。法定节假日、休息日、婚产假、育儿假、陪护假等不计入年休假天数。　　值得关注的是，《通知》为特殊群体开辟了“绿色通道”，孕期、哺乳期、照料失能或重病老人、未成年子女职工以及异地务工…

来源：大河报泳渡赛女选手隐私照被网上直播，承办方回应5月24日，就2026兴·泉滴水湖泳渡挑战赛女选手游泳隐私照被“直播”上网一事，记者从活动承办方上海大铁体育文化发展有限公司了解到，照片经提醒已删。该公司工作人员承认，由于参赛选手过多，摄影师无法一一筛选照片再上传，对此次事件表示抱歉。参加这一比赛的选手张女士（化名）告诉记者，她本来是在比赛结束后想找自己的照片，没想到看到了一位女选手上身隐私部位泄露的照片，当时这个照片直播在线有近万人。“我马上和工作人员说了这件事，对方还怪我把事情闹大了，照片至少存在了一个多小时才删了。”5月26日，上海滴水湖泳渡赛被拍传隐私照的当事女选手陈女士（化名）告诉记者，今天上午她接到赛事承办方上海大铁体育有限公司工作人员电话，告知其隐私照片被拍摄并传播。“我当时很震惊，昨天我公公还从电视上看到这个新闻，但我没想到是自己。”陈女士…