申请劳动仲裁,怎么就成了“求职污点”?

根据规定,当劳动者与用人单位出现涉及劳动报酬、工伤医疗费用、经济补偿或赔偿金、确定劳动关系等相关事宜的争议时,可以到劳动仲裁委员会提出仲裁申请。申请劳动仲裁,是劳动者维护合法权益的重要途径。然而,现实生活中,一些劳动者却因有过劳动仲裁的经历,在求职时被用人单位拒之门外。这些劳动者遭遇了什么,用人单位如何得知他们曾申请过劳动仲裁,劳动者应如何维权?——编者“申请劳动仲裁,会影响以后找工作吗?”一段时间以来,不时有劳动者在社交平台发帖提问。记者注意到,这些劳动者多遭遇收入降低或劳动合同解除,想要申请劳动仲裁,却又担心影响接下来的求职。一些劳动者是在与所在企业HR商议离职事宜时,被HR告知:“不要轻易申请劳动仲裁,会有记录,公司不录用有仲裁记录的人。”在北京市工作的韩雪就曾被HR这样“提醒”过。当时,她在一家互联网公司做产品经理。“我离职前的那段时间,公司内部传言…

全球首个热死地图出炉,中国印度俄罗斯死亡负担最大

图源:Pixabay撰文丨张尚辰 蔡闻佳●  ●  ●刚过去的7月,北京总共经历了7个高温日(35度以上),加上6月的10个高温日,北京今年的高温日数已是历史同期(1991-2020)的两倍之多。降水方面,全国平均降水量129.3毫米,较常年同期偏多13.3%,30个国家级气象站日降水量突破历史极值。在雨热同期的汛期,今年雨和热都来得比往年更加猛烈,闷热是大多数人对这个夏天最深刻的印象。又一个足以“热死人”的夏天就这样来了吗?面对这样的夏天,我们该怎么办?“热死人”的夏天,这并不是危言耸听。就在近期《Plos Medicine》上发表的论文《Global, regional, and national burden of heatwave-related mortality from 1990 to 2019: A three-stage modelling study》(《1990-2019年全球、区域级、国家级热浪相关死亡负担》)中指出:1990-2019的30年间,全球因热浪死亡人数超15.3万,其中一半发生在亚洲地区,“(因)热(…